临时雇佣如何赔付
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发布时间：2024-12-28 23:11:39
临时雇佣关系中的赔付主要依据《民法典》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》等相关法律法规。以下是具体的赔偿项目和计算方式：
医疗费
包括诊疗费、医药费、住院费及其他医用费用。
住院伙食补助费
赔偿金额为30元/天 × 住院天数。
营养费
根据伤残情况参照医疗机构意见确定。
误工费
赔偿金额为受害人固定收入（天/月/年）× 误工时间，或者按照25931元/年 ÷ 365日 × 误工天数计算。
陪护费
赔偿金额为陪护人的原收入 × 陪护时间，或者按照同等级别护工报酬标准 × 陪护时间。
交通费
赔偿金额为实际发生的交通费用（凭票）。
住宿费
赔偿金额为一般公职人员出差住宿标准 × 住宿天数。