没交社保可以多久离职

如果用人单位没有为员工缴纳社会保险费，员工 可以随时辞职，不需要提前通知用人单位，并且不需要承担任何责任。此外，员工还可以要求用人单位补缴未缴纳的社会保险费，并可能获得相应的经济补偿。

建议：

及时辞职并主张权益：

如果发现用人单位未为自己缴纳社会保险费，员工应尽快以书面形式通知用人单位解除劳动合同，并明确提出要求补缴社会保险费和支付经济补偿。

保留证据：

在辞职过程中，员工应保留好所有相关的证据，如劳动合同、工资条、辞职信等，以备后续维权之需。

咨询专业律师：

如果与用人单位协商无果，员工可以咨询专业律师，了解详细的法律程序和维权途径。